Sáng nay mình ngồi trong phòng họp của công ty, chuẩn bị cho một buổi chia sẻ nhỏ với team. Trên màn hình trước mặt chỉ có một slide đơn giản: “ỨNG DỤNG AI ĐỂ PHÁT TRIỂN iOS APP.”
Không có gì hào nhoáng, không có workshop lớn, chỉ là một buổi chia sẻ nội bộ – nhưng với mình, những khoảnh khắc như vậy luôn đặc biệt.

Vì đó là lúc mỗi người trong team có thể dừng lại một chút, nhìn vào cách mình đang làm việc, và tự hỏi: “Mình có thể làm tốt hơn không?”
Và mình tin: chính sự tò mò đó sẽ đưa chúng ta tiến rất xa.

⸻

AI – ĐỘNG CƠ MỚI CỦA NGƯỜI LÀM SẢN PHẨM

Trong buổi chia sẻ, mình nói thật với mọi người:
AI không phải là phép màu. Nó không viết code thay bạn, không tạo ra tư duy thay bạn. Nhưng nếu dùng đúng cách, nó giống như một động cơ tăng lực – giúp bạn xử lý nhanh hơn, hiểu sâu hơn, và sáng tạo nhiều hơn.

Ví dụ đơn giản:
• Viết thử nghiệm nhanh hơn nhờ hỏi AI về boundary cases.
• Tối ưu code bằng cách yêu cầu AI phân tích trade-off của từng giải pháp.
• Tạo tài liệu kỹ thuật rõ ràng chỉ trong vài phút.
• Và đặc biệt: xây prototype UI cực nhanh chỉ bằng mô tả.

Những điều trước đây tốn 3–4 giờ, bây giờ đôi khi chỉ còn 20 phút.
Không phải vì mình giỏi hơn – mà vì mình biết tận dụng công cụ.

⸻

NOTEBOOKLM – NGƯỜI TRỢ LÝ “GHI NHỚ” MÀ BẤT CỨ TEAM NÀO CŨNG NÊN SỞ HỮU

Một phần thú vị nhất mình chia sẻ với team là cách sử dụng NotebookLM – công cụ mà thời gian gần đây mình đánh giá là “đáng học nhất” cho bất kỳ ai muốn nâng cấp bản thân.

Điều khiến mình thích ở NotebookLM không phải vì nó thông minh, mà vì nó giải phóng não bộ.

Mình có hàng trăm tài liệu:
Requirements, technical docs, API specs, plans, ideas,…
Trước đây đọc lại rất mệt, nhưng từ lúc có NotebookLM:
• Upload tài liệu → nó tự tóm tắt rõ ràng
• Đặt câu hỏi sâu → nó trả lời dựa trên đúng tài liệu của dự án
• Muốn hiểu luồng xử lý → yêu cầu nó vẽ lại diagram
• Muốn học nhanh một topic → yêu cầu nó viết thành “3 ý chính – 3 ví dụ – checklist áp dụng”

Team nghe xong chỉ có một câu:
“Ủa, cái này mà tụi mình không dùng thì hơi phí.”

Và đúng vậy.
AI không phải dùng để thay thế, mà dùng để tăng sức mạnh cho đội ngũ.

⸻

MÌNH CHIA SẺ – TEAM THAY ĐỔI – ĐÓ LÀ GIÁ TRỊ THẬT

Nhìn lại buổi chia sẻ, mình nhận ra một điều:
Điều quan trọng không phải là mình nói hay đến mức nào.
Điều quan trọng là khi bước ra khỏi phòng họp, mỗi người trong team đều mang theo một chút cảm hứng, một chút hiếu kỳ, một chút ý muốn “thử cái mới”.

Và đó luôn là lý do mình thích chia sẻ.
Không phải để tạo ấn tượng.
Không phải để khoe mình biết nhiều.
Mà để giúp ai đó bước nhanh hơn, hiểu sâu hơn, hoặc đơn giản là bắt đầu lại với một mindset mới.

Vì cuối cùng, mình luôn tin một điều:

Kiến thức chỉ thật sự có giá trị khi nó được lan tỏa.

👉 Nếu bạn thích những chia sẻ như thế này, vào blog của mình xem thêm tại dattran.me
Nơi mình ghi lại hành trình đi làm – sống – học – và phát triển bản thân từng chút một.